採用情報｜ワコーエンジニアリング株式会社

やる気があれば学歴・経験・年齢不問、
働きやすい環境作りを重視した企業です。

ワコーエンジニアリング株式会社は、1994年に大分市で設立しました。エアコンを主とする空調事業や一般工事から太陽光発電までと幅広く担う電気事業、建機事業や機械事業まで生活や仕事をしていく上で欠かせない業務を担っています。私どもでは、社員を仲間として迎え入れています。それは、日々の業務の中で気づくことを伝えあい、必要に応じ、皆で改善する環境作りが大切だと考えているからです。年齢・経験・性別問わず自分を伸ばし、活躍できる企業です。

代表取締役社長　中野誠

採用責任者からのご挨拶

電気工事から創業したワコーエンジニアリング株式会社ですが、今では空調システムをはじめ、快適な生活にはなくてはならない設備工事を担うまでとなりました。

技術職でありながらもお客様と接することも多いため、社員一人ひとりが会社の代表として現場に出向いています。その責任感が誇りとなり、社員自身の技術向上へと繋がっている部分もあるのではないかと思います。

当社は、専門技術を必要とする仕事ですが、未経験者でも採用をすることは多々あります。それは、その方のやる気次第ということになります。技術は日々の指導と社員自身のやる気で習得が可能です。さらに付け加えれば、学べる場所は探せば現場以外にもあると思っています。相談や聞きやすさの職場環境作りも全社員で行っています。

仲間と共に成長する当社で、働いてみませんか。
皆さまの挑戦をお待ちしています。

代表取締役副社長　津行智美

私たちの仕事

空調事業部

提案・販売から施工、修理やメンテナンスを行っています。エアコンの取付け・取替え工事では、現場管理者として出向き、施工が計画通りに進んでいるかなどの管理をします。また、施設などの改修工事の際には、製品・設備の提案を行うこともあります。当社では、主にGHP空調機器メーカーのヤンマーエネルギーシステム（株）のサービス指定店として大分県内全域のメンテナンスなども担っています。

電気事業部

一般電気工事（建築物の配線・機具の取付）、太陽光発電、蓄電池、EVコンセント、LED照明、情報通信設備と電気事業部では幅広い業務を担っています。太陽光発電と蓄電地では、シャープのサンビスタメンバーとして戸建て住宅から病院、工場、商業施設、野立てまで幅広い場所での設置提案・施工を行っています。また、需要度が高いLED照明は、省エネ効率などを施設や工場へメーカーと共に提案することもあります。

建機事業部

建設機械、自家用発電機の販売・据付・メンテナンスを行っています。また、高圧ホースは、オーダーメイドで製作・販売を行っています。（高圧ホースの製作・販売は、社員の提案から事業化になりました。）

機械事業部

工場内のプラント装置の修理・メンテナンスを担っています。

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会社データ
2023年10月現在

創立

平成6年3月設立

従業員数

男性24名、女性4名

平均年齢

20歳代5名

平均勤続年数

平均勤続年数7年

年間休日

完全週休二日制（土日）

平均有給取得率

年間の平均有給取得率

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先輩インタビュー

提案がカタチになる喜びを感じる仕事です

電気事業部営業

2020年1月入社/大分市出身

これから先、伸びる事業として太陽光発電に興味があり入社をしました、前職も営業をしていたため、スムーズに業務に打ち込むことができたと思っています。電気事業部は、一般工事に始まり、太陽光発電、オール電化やLED照明など、省エネを推奨する製品の提案・販売を行います。照明を変えて「事務所空間が快適になった」や省エネのための設備を導入して「削減ができた」などの言葉をもらえると嬉しく思います。

取引先は、法人・個人様と幅広く、付き合いの長い方もいらっしゃるのも有難いと思っています。私たち営業は、より良い商品やサービスをお客様に提案・提供するための日々の情報収集は、欠かせません。そのことで生まれるチャレンジ精神もあります。ワコーエンジニアリング株式会社は、やってみたいことを可能にできる会社、自分が活躍できるステージを作りやすい会社と思っています。私たちと一緒に自分の力を発揮してみませんか？

興味から天職と思える仕事に出会えました

電気事業部

2023年4月入社/大分市出身

電気のことに興味を持ち、深く学びたいと思い入社をしました。面接の時の印象は、仕事内容や休みなどがしっかりしているから安心して働ける職場だと感じました。電気工事は学べば学ぶほど、奥が深く、常に危険と隣り合わせの環境での仕事ですが、その分、やりがいはあります。

入社後は、先輩と行動を共にすることで指導をしてもらい技術を習得していますが、それだけではなく、「どうしたら安全に作業がしやすくなるのか」を考える必要もあります。例えば、狭い場所での工事の場合は、必要最低限の工具しか持参しないことや、電気の作業のため、工具の取扱いには注意が必要となります。入社間もないため、まだまだ研修中ですが、今の目標は、第ニ種電気工事士の資格取得です。わからないことは何でもすぐに聞ける環境が自分を成長させてみたい、チャレンジしてみたいという気持ちになったのではないかと思っています。仕事とプライベートのどちらも充実させることができる会社だと思います。

入社の決め手は、入社後の研修と手厚いサポートでした

空調事業部（メンテナンスグループ）

2019年3月入社/大分市出身

前職までサービス関係の仕事に従事をしており、空調設備やエンジンなどの知識がなかったため、職業訓練校で学びました。そこで、ワコーエンジニアリング株式会社と出会う事になりました。初めての技術職なので、戸惑うことは多々ありましたが、入社後2～3年は、先輩や上司から教えてもらいながら作業を行うため、不安はなく理解していくことが楽しいと感じるまでになりました。

空調機器は大きく2種類のGHPとEHPがありますが、当社は、冷凍機とエンジン類の作業を覚える必要があるGHPの空調機器を多く扱います。施工スタッフでもお客様と直接話をすることもあるのですが、その際、できるだけ専門用語を使わずにお客様が理解しやすい言葉を選び、説明をするようにしています。それは、私も「わからない」ところから入っているので、お客様の気持ちがよくわかるから。ワコーエンジニアリング株式会社は、やる気と元気があれば、入社後は心配しなくても良いと言っても過言ではありません。様々な面で学べる会社で皆さんを待っています。

所持している資格を生かし、自分を活かせます

空調事業部（メンテナンスグループ）

2023年8月入社/千葉県出身

電気工事は、興味があり、既に資格取得をしていたので、抵抗なく入社することができました。でも何よりも、説明会時の社長の話で決めたと言っても良いのかもしれません。自ら現場にも出向く社長だから現場社員の気持ちがわかっていると思いました。その安心感が一番大きかったと思います。

入社後は、先輩に教えてもらいながら作業工程を覚え、技術習得をしていますが、入社後間もない私でも一部の工事は任せてもらえることもあります。先輩も私を見てくれている、チャレンジさせてくれています。もちろん、確認作業はしてくれるので、そこでも安心感があります。オイル缶など重いものを持ち、屋外の仕事が多いので、体力が必要とされますが、社長や指導をしてくださる先輩のように早く一人立ちしたいと思っています。また、できる作業を広げるための資格習得は、今後も続けていきます。

目指すは、一級施工管理技士・資格取得！

空調事業部（工事グループ）

2020年3月入社/佐伯市出身

前職までと異なる職種に就きたく35歳の時に一念発起し、専門校へ通いました。長年、手に職をつけたいと思っていたことの実現です。企業説明会の際、ワコーエンジニアリング株式会社のガス空調の取扱いに興味を持ち、入社を決めました。

入社後は、現場管理者として工事が滞りなく進み、竣工ができるように工程管理をしています。工事に入る前は、現場の下見、必要部材の拾い出しや見積りなど、施工前の作業も多く大変ですが、空調機器が取り替えられ、それをご覧になった客様が「リニューアルして良かった」と言ってもらえた時は、安心するのと同時にやりがいを感じますね。大きい工事は終了までに数ヶ月を要するため、無事に終了した時の安堵感は、とてもあります。

私どもは、他社では取扱いが少ないGHPの取扱いをしているため、専門知識も学ぶことができ自身の実力もつくと思っています。今は、現場管理責任者となれるよう、資格取得勉強に余念がありません。

採用情報

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福利厚生や研修なども充実！

・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災）
・年間休日120日
・退職金制度(3年勤務以上)
・資格取得支援制度
・産休育休制度
・講習会、社内勉強会、懇親会の実施

募集概要

募集職種および主な仕事内容	【電気設備工事技術職】オフィス、工場、マンション、病院、老健施設などの建築、設備における電気工事全般（大分県内一円）新規太陽光発電システムの施工および既存太陽光発電システムの修理、メンテナンス【空調機施工および整備技術職】ヤンマー製ガス空調機の修理およびメンテナンス電気空調機、ガス空調機の新規およびリニューアル工事【建設機械および産業用機械の点検整備技術職】建設機械および産業用機械の点検整備およびメンテナンス建設機械における高圧ホースの製作および販売 ※未経験者もご応募ください。社内研修を行い、丁寧にご指導します。最初は先輩社員と同行して現場経験を積んでいただきます。男女ともに活躍できます。
応募資格	高卒以上 5 9 歳以下（定年が6 0 歳のため）普通自動車免許(AT 限定可）以下あれば尚可第一種電気工事士第二種電気工事士
給与	月給： 160,000 円～ 400,000 円 ※本人の経験・能カ・資格の有無を考慮して決定します。諸手当：家族手当・通勤手当・時間外手当など昇給：年1 回1,000 円／月～ 10,000 円／月（前年度実績）賞与：年2 回2 ヶ月～ 3 ヶ月（前年度実績）
勤務地	本社大分県大分市 JR「高城駅」から車で5分大分バス「花高松バス停」から徒歩1分
勤務時間	8:00～17:00 休憩：計90分
休日・休暇	休日：土日祝日（週休二日制）＊年間休日120日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
社会保険	健康保険・厚生年金・雇用保険・労災試用期間あり(3 ヶ月）退職金制度あり（勤続3 年以上）
見出し	ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。

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会社情報

商号	ワコーエンジニアリング株式会社
設立日	平成6年3月1日
資本金	2,000万円
本社所在地	大分県大分市高松東3丁目3-6
従業員数	28名（2023.10.1現在）
事業内容	空調事業、電気事業、建機事業、機械事業
見出し	ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。

採用に関するお問合せ

採用に関するお問い合わせ・ご応募は以下よりお願いいたします。

お問い合せ・会社見学

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TEL 097-553-0210

受付時間 9:00〜17:00(土日祝を除く)

やる気があれば学歴・経験・年齢不問、働きやすい環境作りを重視した企業です。